作者： 发布时间：2020-10-12 01:41

关于选派2020年高职教师援彊支教的通知

学院各部门：

根据吉林省教育厅和吉林省援彊办的通知，各高职院校组织开展2020-2021秋季学期吉林省第三批高职教师援疆支教的选派工作。现将选派相关内容通知如下：

一、选派目的：

援疆工作是中央作出的重大决策部署，教育援疆是帮助新疆整体提升教育质量，打赢脱贫攻坚战、实现新疆社会稳定和长治久安的重要措施。

二、选派任务：

按照省政府指示要求，结合阿勒泰地区实际需求，围绕推动阿勒泰职业技术学院提档升级，组织高职院校教师到新疆阿勒泰职业技术学院开展援彊支教工作。支教时间为一年，于2020年9月至2021年7月，秋季学期开始前统一组织进疆，结束后统一组织返回。

三、选派条件：

援疆干部人才人选的基本条件是：政治素质好、师德高尚、爱岗敬业、作风扎实、甘于奉献、身体健康；坚决执行党的民族和宗教政策、维护祖国统一和民族团结；有较强的工作能力和丰富的教学及实训经验；有较强专业研究和课程建设能力；具有中级及以上专业技术职称；专业不限；具有大学本科及以上学历；年龄一般在55周岁以下。

四、管理方式：

（一）援疆干部人才在疆工作期间，由派出单位和受援地共同管理，以受援地管理为主。受援单位、受援地教育部门和省对口援疆前方指挥部负责援疆教师的日常管理、服务工作。

（二）援疆干部人才考核管理，由省教育厅、省对口援疆前方指挥部和受援地区教育部门（受援单位）共同组织实施，以受援地教育部门（受援单位）为主，考核结果报送省教育厅和派出单位。

（三）援疆干部人才要服从管理，严格遵守各项纪律。凡经组织决定选派的援疆干部人才，无正当理由拒不服从安排，或进疆后擅自返回，经教育不改的，要予以严肃处理。

五、政策待遇：

（一）援疆干部人才在疆期间人事关系保留在原工作单位，援疆期满后回原单位工作。援疆期间由原工作单位发放工资，享受原工作单位同类同级别人员的各项福利待遇。

（二）援疆教师支教相关津贴（艰苦边远地区津贴、生活津贴）、补助（御寒补贴、伙食）、保险、体检、医疗保障和往返交通等费用由吉林省计划内援彊资金列支。具体标准参照《阿勒泰地区行署关于报送2020年吉林省高等职业指教教师选派项目工作方案的函》（阿行署函【2020】3号）文件。

（三）学院在援疆教师职称评聘方面，同等条件下给与倾斜，达到评审条件的可不排名、不等职数优先评聘，在科研立项方面给与适当支持。

六、报名方式：

有报名参加2020年9月至2021年7月援彊支教的教师，请于2020年9月5日之前到学院人事处报名，报名电话18804338191。

延边职业技术学院

2020年9月2日